Parcours chargé.e de diffusion et production de spectacles

Parcours de formation modulaire en 5 modules

DUREE

59 HEURES

LIEU

SESSION 1 : BÈGLES
SESSION 2 : PÉRIGUEUX

2360
Demandeur.se d'emploi / intermittent.e
2950
Salarié.e : Possibilité de faire une demande de financement auprès de votre OPCO

Le parcours de formation « chargée de diffusion/production » a été conçu à l’écoute des besoins des professionnel.le.s en écho au travail mené par le groupe de chargé.e.s de diffusion réuni sous l’égide de L’A. Agence culturelle Nouvelle-Aquitaine pendant deux ans. Il a pour ambition d’offrir à des personnes se destinant aux métiers de la production et de la diffusion des repères dans l’environnement culturel et artistique et de bien identifier les réseaux et les leviers de financement des productions.
Il permet de comprendre l’organisation d’une production et l’articulation du développement d’une diffusion associée. Lier la pratique de la diffusion à celle de la production nous semble un préalable indispensable à la durabilité des projets.
A l’issue de la formation, il s’agit de pouvoir se situer dans son métier et traduire avec pertinence son projet afin de mettre en œuvre une diffusion efficace. L’enjeu étant que cette diffusion s’inscrive durablement dans des relations réciproquement équilibrées avec les équipes et les programmateurs.

LES MODULES DU PARCOURS

Module 1
Connaître l’environnement de sa production et de la diffusion

Module 2  
Élaborer une stratégie de diffusion et le plan d’action associé

Module 3  
Situer et organiser son métier de chargé.e de diffusion / production

Module 4  
Construire sa prospection et vendre son projet artistique

Module 5
Construire et organiser un plan de communication

Ce parcours de formation s’adresse aux personnes en découverte des métiers de la diffusion et production ainsi qu’aux professionnel.le.s plus aguerri.e.s désireux.ses de préciser une méthodologie.

Pré-requis : Être en charge de la diffusion d’un projet artistique ou culturel.

Fanny Spiess, formatrice, administratrice et co-directrice de compagnie de théâtre ;

Nathalie Redant, directrice du pôle culture et richesses humaines, formatrice et consultante pour CONFER ;

Annabelle Oliveira, formatrice et consultante en communication.