Faciliter l’intelligence collective en tant que manager

DATE

26 NOVEMBRE, 3, 10 ET 17 DÉCEMBRE 2021

LIEU

EN DISTANCIEL

20

Possibilité de faire une demande de financement auprès de votre OPCO

DESCRIPTION

Vous souhaitez faire évoluer vos pratiques vers un mode plus inclusif?

Le facilitateur est l’acteur clé de la mise en oeuvre de l’intelligence collective au sein d’organisations ou de projets : de la réunion opérationnelle à la prise de décision partagée. Toute une pratique à appréhender et intégrer grâce à une expérimentation tout au long de la formation : comprendre le rôle du facilitateur, ses clés pour activer les richesses de l’intelligence collective, trouver son propre style de facilitation, s’outiller pour faire émerger des idées en collectif et accompagner la décision partagée.

CONTENUS :

– Connaissance du cadre de sécurité

– Rôle et savoir être du facilitateur

– La dynamique de groupe

– Accompagnement à l’émergence d’idées

– Prise de décision partagée

Managers, personnes en situation d’encadrement d’équipe, responsables de projet. 

Aucun pré-requis pour l’accès à cette formation. 

– Mettre en place un cadre de sécurité – Adopter la posture de facilitateur.rice – Accompagner à l’émergence d’idées – Favoriser la prise de décisions partagée

Charline Diot-Labuset, facilitatrice en intelligence collective